MANAGER DIFFERENTES GENERATIONS
Et si les différences de générations pouvaient être une richesse pour votre entreprise ?
Formation créée le 14/01/2025. Dernière mise à jour le 03/02/2026.Version du programme : 1
Prochaine date
22/10/2026Type de formation
PrésentielDurée de formation
7 heures (1 jour)Accessibilité
OuiMANAGER DIFFERENTES GENERATIONS
Et si les différences de générations pouvaient être une richesse pour votre entreprise ?
Objectifs de la formation
- Génération, de quoi parle-t-on ?
- Identifier les particularités de chaque génération, besoins, forces, faiblesses…
- Adapter son management aux différentes générations dans l’entreprise.
- Utiliser les complémentarités pour faire cohabiter les salariés de différentes générations et les faire travailler ensemble
- Analyser ses pratiques pour mieux travailler ensemble aujourd’hui et demain
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Dirigeant, manager, encadrement de proximité, responsable d’équipe ou de projets.
Prérequis
- Avoir suivi une formation sur les fondamentaux du management.
Contenu de la formation
Identifier les différentes générations
- Qu’est-ce qu’une génération ?
- Identifier les différentes générations
Mieux comprendre et manager les générations « X », « Y », « Z »
- Mesurer le fonctionnement et les besoins de chaque génération sur le plan économique, social, familiale…
- Comprendre le contexte familial et sociologique pour comprendre les comportements
- Forces et faiblesses des différentes générations
- Comment manager toutes les générations : quelle valeur ajoutée pour le manager ?
Manager les différentes générations
- Réactivation des fondamentaux du management.
- Adopter une communication ciblée tenant compte des besoins de chacun
- Utiliser les « forces » des différentes générations pour une complémentarité plus efficace.
Communiquer et manager les nouvelles générations
- Intégrer les apports par des mises en situation.
Équipe pédagogique
Notre équipe pédagogique rassemble des formateurs experts dans leurs domaines. Forts d'une expérience pratique acquise dans des environnements diversifiés – entreprises de toutes tailles, secteur public et associations – ils apportent une richesse de perspectives et de savoir-faire. Leur engagement : offrir un enseignement de qualité, combinant des contenus solides et actualisés, des exercices pratiques et un accompagnement personnalisé pour répondre aux besoins spécifiques de chaque apprenant.
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Exercices, mises en situations et quiz permettant l’évaluation les connaissances et compétences acquises au cours de la formation.
- Evaluation des acquis de formation en mesurant les connaissances acquises par les participants via un questionnaire de connaissance.
- Evaluation de la satisfaction des participants via un questionnaire de satisfaction général.
- Un certificat de réalisation sera remis à la fin de la formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Pragmatique et concrète, la formation est constituée de 70 % de mise en application et de pratique exposées par les participants où sur des cas proposés par l’intervenant.
- Un livret pédagogique reprenant l’essentiels des connaissances à acquérir sera remis à chaque stagiaire à l’issue de la formation.
- Un plan d’action individualisé est élaboré pour que chacun puisse progresser sur les compétences développées au sein de la formation.
- La formation sera dispensée par un formateur expert sur le domaine, ayant la capacité à transmettre ses connaissances dans une salle de formation prévue à cet effet ou en visio-conférence selon les conditions et besoins du client.
Lieu
Vakom Réunion
123 route de l'Éperon - ZE BUREAU 97435 SAINT GILLES LES HAUTS
Capacité d'accueil
Entre 4 et 8 apprenants
Délai d'accès
2 semaines
Accessibilité
Vakom est particulièrement attentif à l’intégration des personnes en situation de handicap. Aussi, en cas de besoins spécifiques nécessitant une adaptation de la formation, contactez-nous, nous étudierons alors les possibilités pour vous accueillir dans les meilleures conditions. Référente Handicap : Camille LASSAUX – classaux@vakom.fr - 02 62 59 59 76